(Fach-)Planer / Ausschreiber TGA HLSK (m/w/d)

Vollzeit

TGA Hochbau

Stuttgart

unbefristet

Vollzeit

TGA Hochbau

Stuttgart

unbefristet

Du übernimmst die Planung und Projektierung der Leistungsphasen 1 bis 6 nach der HOAI
Du konzipierst die Entwurfs- und Ausführungsplanung der TGA-Gewerke (HLSK) und erstellst deren Ausschreibung
Du bist für die Erstellung und Vorbereitung der Vergabe zuständig
Du übernimmst die technische Beratung der planenden Kollegen und Kolleginnen durch Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
Du steht im planungsbegleitenden Kontakt mit unseren Auftraggebern und koordinierst weitere an den Projekten beteiligten Fachplaner
Du stellst Preisanfragen für Nachunternehmerleistungen unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen und unterstützt bei den Vergabeverhandlungen
Du arbeitest eng mit der Kalkulation sowie den Projektleitern und Planern zusammen

Du bringst ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (FH/TU/Uni) mit dem Schwerpunkt Versorgungstechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung zum/r Meister/in oder Techniker (m/w/d) mit
Du verfügst über umfangreiche Kenntnisse im Bereich der Versorgungstechnik
Du hast fachlich fundierte Kenntnisse der entsprechenden technischen Normen und Regelwerke
Du bringst einen sicheren Umgang mit dem PC, den MS-Office-Produkten, AVA-Software (iTWO) und idealerweise mit BIM mit
Du hast idealerweise Berufserfahrung mit der CAD-Software (DDS)
Eine gute Organisationsfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Engagement zeichnen dich aus

Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie modernster technischer Ausstattung
Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste
Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm
Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie
Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause

Frag unser Recruiting-Team!

(0541) 998-22 55

Schritt 1
Bewerbung
Einfach und schnell online: Auf „Jetzt bewerben“ klicken und Bewerbungsunterlagen digital einreichen – oder initiativ bewerben. Nach dem Erhalt deiner Bewerbung bekommst Du von uns eine Eingangsbestätigung. Deine Unterlagen schauen wir uns dann sorgfältig an und melden uns umgehend bei dir zurück.
Schritt 2
Kennenlernen
Kannst du uns mit deiner Bewerbung überzeugen, laden wir dich zum persönlichen Kennenlernen ein. Du kommst zu uns ins Unternehmen, lernst die relevanten Personen kennen und wir können gemeinsam erörtern, ob es für beide Seiten passt. Auf Wunsch kann das erste Gespräch auch online stattfinden.
Persönliches Gespräch von ca. 1–2 Stunden
Schritt 3
Detailklärung
Weil wir Menschen suchen, die gemeinsam mit uns vorankommen wollen und unsere Freude am Erfolg teilen, klären wir zusammen offene Fragen und die letzten Details. Wir wollen sicher gehen: Du kannst Köster und Köster kann dich weiterbringen.
Remote oder persönliches Gespräch von ca. 1 Stunde
Schritt 4
Vertragsunterzeichnung
Wenn alles für beide Seiten passt, heißt es: Herzlichen Glückwunsch! Wir laden dich zur Vertragsunterzeichnung zu uns ein oder schicken dir deinen Vertrag mit der Post zu. Ganz, wie du willst.
Rückmeldung nach ca. 1 Woche